Klicka på skicka-knappen för att se ditt innehåll i AMECs utvärderingsramverk i en PDF

SKICKA 

5

Reaktioner 

6

Effekt

7

Inflytande

4

Resultat 

3

Aktiviteter​

2

Input

Starta här​

1

​Mål

SKICKA

DOWNLOAD PDF

EDIT

i

Inflytande

Hur har din organisation påverkats under aktiviteten/kampanjen?

i

Effekt

Lista här bevisningen för de effekter som kommunikationen har fått hos din målgrupp. Klicka här för att få mer info om effekter. 

i

Reaktioner

Lista här vad din målgrupp tog med sig av din kommunikation och hur de reagerade på den. Klicka här för mer info. 

i

Lista innehåll, material och aktiviteter som du har distribuerat och vad som gick till vilka nyckelmålgrupper

7.

8.

6.

5.

15.

16.

14.

13.

3.

4.

2.

1.

11.

12.

10.

9.

Resultat

P=Paid     E=Earned     S=Shared    O=Owned

P     E     S    O

7.

8.

6.

5.

15.

16.

14.

13.

3.

4.

2.

1.

11.

12.

10.

9.

i

Aktiviteter

P=Paid     E=Earned     S=Shared    O=Owned

P     E     S    O

Lista alla aktiviteter som ingår i projektet/kampanjen

​Strategi och annan input

​Ange höjdpunkterna i din strategiska plan och annan input

Målgrupp

3.

5.

4.

2.

1.

3.

5.

4.

2.

1.

i

i

Input

Definiera dina nyckelmålgrupper

i

i

Kommunikations mål

​Vad är dina kommunikations mål för detta projekt/program

​Vad är de främsta målen för din organisation?

Mål

Organisationsmål Mål

För mer information klicka här​​

Förbättrat rykte

Etablerade relationer eller förbättrad Compliance – t.ex. försäljning, donationer, medlemskapsmål, ökad medarbetar- eller kundlojalitet, minskad rökning, förbättrade hälsoresultat etc.

Organisationsförändring – t.ex. insikter rörande framtida strategi, samsyn av policy för stakeholders

Social förändring – t.ex. förbättrad hälsa och välmående, ökad tillgång till information etc

Effekt som din kommunikation har på organisatorisk nivå relaterat till målen.

Inflytande kan inkludera:

För mer information klicka här​​

Kunskap – t.ex. undersöknings eller intervjudata, quiz eller tester

Attitydförändring – t.ex. undersökning eller intervjudata

Förtroende – t.ex. ökade förtroende siffror i undersökningar

Preferens – t.ex. vilket man föredrar i undersökningar eller sociala medier kommentarer

Intention – t.ex. förfrågningar, registreringar, tester, undersökningsdata

Ambassadörskap – t.ex. stöd eller rekommendationer i online kommentarer

Effekt (outcomes på engelska) är de effekter som kommunikationen har haft på din målgrupp.

​Du bör försöka hitta bevisning så som: 

För mer information klicka här​​

Målgruppens uppmärksamhet – t.ex. unika besökare, visningar och klickfrekvens etc.

Kännedom – t.ex. kännedom, top of mind

Förståelse – t.ex. via kommentarer, eller eftermätningar/undersökningar

Intresse och gilla – t.ex. gilla, följare, delningar, retweets, pins etc

Engagemang – t.ex. återkommande besök, prenumerationer, positiva kommentarer etc.

Beaktande – t.ex. kommentarer, eftermätningar/undersökningar etc.

Reaktioner är din målgrupps initiala respons och reaktion till din kommunikation. Du bör försöka hitta bevisning för

For Further information click here

Annonsering (betald) – vilken räckvidd, impressions, CPM (CPM står för kostnad per 1 000 visningar)

Publicitet (förtjänad) – vilka volymer, hur många exponeringar?

Websites, bloggar, partnerskap eller bilagor (ägda medier)

Sociala medier plattformar (delade medier) – antal postningar, videos, etc?

Events genomförda – hur många kom? 

Sponsorskap lanserade – vilken räckvidd? DM/DR-utskick, e-mail, e-marketing etc – vilken räckvidd?

Resultat inkluderar:

För mer information klicka här​​

Undersökningar (t.ex. Enkäter, fokusgrupper, förtestning)

Planering (inklusive SWOT etc)

Design av material

Skriva och producera kommunikationsmaterial, event, etc

Aktiviteter inkluderar:

För mer information klicka här​​

MÅLGRUPP definiera tydligt med vilka målgrupper du hoppas kommunicera och interagera med. Var så specifik du kan. Ju mer förfinad definition du har av din målgrupp desto mer fokuserad blir din målsättning. Tänk demografi, socioekonomisk, media och databeteenden osv. 

För mer information klicka här​​

KOMMUNIKATIONS MÅL är de specifika mål som ditt kommunikations program, kampanj eller projekt är satt till att uppnå. Dina kommunikations mål måste stödja ett eller flera utav organisationens mål, identifiera vilket/vilka.

​Säkerställ att dina kommunikationsmål är satta enligt SMART (Specific, Measurable, Achievable, Relevant and Time bound ) modellen det vill säga specifika, nåbara, relevanta och tidssatta. Definiera tydligt och sätt målsättningar för vad du vill uppnå. 

För mer information klicka här​

​i ) Organisationsmål är oftast satta i organisationens affärsplan eller strategi. De är vanligtvis långtgående och täcker mer än kommunikation. Identifiera vilka mål som ditt kommunikationsområde kan supportera. 

PLAN, SET TARGETS & OTHER INPUTS

OUTCOMES

OUT-TAKES

Communications Objectives

ALIGN Objectives

Organizational Objectives

ORGANISATION & STAKEHOLDER EFFECTS

IMPACT

AUDIENCE RESPONSE & EFFECTS

MEASURE ACTIVITY

IMPLEMENT

Output

Activity

STRATEGY

Target Audience

För mer information klicka här​​

Miljööversyn – vilka miljömässiga eller kontextuella faktorer kan påverka din kommunikation?

Att sätta SMART mål – säkerställ att de är SMART också sett till kontext och påverkans faktorer. 

Budget – sätt budget och identifiera det mest kostnadseffektiva angreppssättet

Resurser – vilka kunskaper/kompetenser behöver du? Finns det någon potentiell partner? 

INPUT kan tex innebära: 

STRATEGI definiera planen för att nå dina huvudsakliga målgrupper och att uppnå SMART kommunikationsmål och fördefinierade målsättningar som du fastställt. Vilka är de viktigaste höjdpunkterna för din plan?